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Leiter*in Content (m/w/d)

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Das Deutsche Komitee für UNICEF unterstützt die weltweite Arbeit von UNICEF für Kinder in Not und die Verwirklichung der Kinderrechte. Der Bereich Kommunikation und Kinderrechte informiert umfassend über die Lage der Kinder und die Arbeit von UNICEF. Dabei gestaltet die Abteilung Content für unterschiedliche Zielgruppen mit verschiedenen Formate eine wirkungsvolle Kommunikation der UNICEF-Programmarbeit.
 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Content am Standort Köln in Vollzeit eine Persönlichkeit als

Leiter*in Content (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Strategische Ausgestaltung einer wirkungsvollen und kohärenten Kommunikation mit unterschiedlichen Zielgruppen von UNICEF Deutschland

  • Verantwortliche Weiterentwicklung von Inhalten, Qualität und Tonalität des UNICEF-Content in enger Zusammenarbeit mit dem Bereich Marketing

  • Weiterentwicklung der zielgerichteten Zusammenarbeit im Content Desk / Newsroom von UNICEF-Deutschland

  • Themenführung bei UNICEF-Spendenkampagnen

  • Führung eines engagierten Teams mit den Aufgabenbereichen Redaktion, Video, Grafik und Foto

  • Konzeption von UNICEF-Publikationen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit (Kommunikationsabteilung/-agentur oder Redaktion), idealerweise mehrjährige Erfahrung in einem Newsroom

  • Mindestens drei bis fünf Jahre Führungserfahrung

  • Fundiertes redaktionelles Verständnis und nachgewiesene Erfahrung in der Schlussredaktion

  • Stärken in der Contenterstellung und im Storytelling für unterschiedliche Kanäle

  • Grundkenntnisse in der Marktforschung und datenorientierter Kommunikationsarbeit

  • Interesse an und möglichst Erfahrung mit Entwicklungszusammenarbeit und humanitärer Hilfe sowie Umsetzung von Programmarbeit in Entwicklungsändern

  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse 

Wir bieten

Mitarbeit in engagierten Teams: Sie sind Teil eines vielfältigen UNICEF-Teams und setzen sich für die Verwirklichung der Kinderrechte ein.
Vereinbarkeit von Leben und Beruf: Flexible Zeitmodelle ermöglichen Ihnen eine Balance zwischen Leben und Beruf.
Internationale Zusammenarbeit: UNICEF Deutschland ist Teil einer weltweiten Organisation mit der Möglichkeit zur internationalen Zusammenarbeit.
Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote in digitaler Form und in Präsenz-Veranstaltungen.
Hybrides Arbeitsmodell: Neben Ihren regelmäßigen Präsenzzeiten können Sie ebenso mobil arbeiten.
UNICEF-Events: Auf regelmäßigen Events für Mitarbeiter*innen lernen Sie neue Kolleg*innen kennen und kommen in den Austausch.
Individuelles Onboarding: Um Ihnen einen optimalen Start zu ermöglichen, steht Ihnen ein eigener Buddy zur Verfügung.
Sportangebote und Gesundheitsvorsorge: Sie erhalten vergünstigte Sportangebote und regelmäßige Gesundheitsangebote.
Eigener Haustarifvertrag: 30 Tage Jahresurlaub, Gleitzeit und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
Seien Sie dabei, wenn für Kinder Großes bewirkt wird. Interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 11.07.2025 über unser Bewerbungsportal.
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
Deutsches Komitee für UNICEF e. V.
Personalabteilung
Höninger Weg 104
50969 Köln
www.unicef.de
 
  • Manfred Richter
  • Personalleitung